Sebra fylder 20 år

Tak fordi du er her og har lyst til at være en del af vores univers.

Sebra fylder 20 år

Tak fordi du er her og har lyst til at være en del af vores univers.

Fødselsdage er noget særligt
Uanset hvilket årstal du er født i!

Hos Sebra har fødselsdage altid været noget særligt. Vi synes, at fødselsdage skal fejres med overraskelser og skønne traditioner, der gør dagen ekstra festlig uanset hvilket årstal du er født i!

I anledningen af Sebras 20-års fødselsdag har vores grundlægger og CEO, Mia Dela, reflekteret over, hvordan det hele begyndte, hvorfor hun tror, at Sebra er blevet en succes, hvilke værdier Sebra hviler på, hvor virksomheden er i dag og om, hvad fremtiden bringer.

Hvordan begyndte historien om Sebra?

Jeg tog en master i design fra designskolen i Kolding, og i 2002, ikke så længe efter, jeg blev færdig, fik jeg mit første barn.

Det gik op for mig, at der ikke rigtig var nogle pæne produkter på markedet til børn. Så jeg endte med at designe og sy ret meget selv.

Da jeg kom tilbage fra barsel, begyndte jeg at arbejde i modebranchen, og jeg tænkte, at hvis jeg skulle det, så kunne jeg lige så godt starte op selv. Jeg kunne lige så godt prøve at lave nogle af de produkter, som jeg selv havde manglet. Det var sådan Sebra startede i 2004.

Jeg skulle bruge tekstiler i god kvalitet, i smukke farver og med interessante print, som jeg kunne holde ud at se på i min stue og i mit køkkenalrum. Der var, og er, heldigvis andre med det samme behov og derfor kan Sebra fejre 20-års fødselsdag.

Mia Dela Grundlægger & CEO

Fødselsdage er noget særligt

Sebra fylder 20 år

Hos Sebra har fødselsdage altid været noget særligt. Vi synes, at fødselsdage skal fejres med overraskelser og skønne traditioner, der gør dagen ekstra festlig uanset hvilket årstal du er født i!

" />
" />

Tak fordi du er her og har lyst til at være en del af vores univers

Hvad var de første produkter Sebra lancerede?

Det var sengetøj, stofbleer, tæpper og noget legetøj. Og så var der lidt småmøbler, og ret hurtigt kom vores ikoniske babyseng til.

De første par år udfyldte jeg selv alle poster i Sebra. Jeg designede, pakkede varer på lageret og tømte containere. Jeg ordnede bilag, talte med kunder og kørte ud til forhandlere. Jeg fik den første medarbejder i 2006. Så man må sige, at jeg startede helt fra bunden.

Der er flere, der kan fejre fødselsdag hos Sebra

Fanto fylder 14 år

Vores gode ven Fanto, der bl.a. fås som trækdyr, tallerken og rangle, fylder 14 år i 2024.

Sebra Sengen

Sebra Sengen har holdt fødselsdag mere end 80 gange siden Viggo Einfeldt designede den i 1942-43.

Sebra Pusle Pur

Puslepuden "Pusle Pur" runder et halv skrapt hjørne i 2024 og fylder 5 år.

Hip, hip, hurra

I anledningen af vores egen 20-års fødselsdag den 1. juni 2024 har vi lanceret en lille ny fødselsdagskollektion. De tre produkter, fødselsdagstog, bordflag og flagranke, kan bruges år efter år, og kan i sig selv blive en hyggelig fødselsdagstradition for hele familien – også når de voksne fylder år.

Hip, hip, hurra

I anledningen af vores egen 20-års fødselsdag den 1. juni 2024 har vi lanceret en lille ny fødselsdagskollektion. De tre produkter, fødselsdagstog, bordflag og flagranke, kan bruges år efter år, og kan i sig selv blive en hyggelig fødselsdagstradition for hele familien – også når de voksne fylder år.

Hvordan vil du beskrive grundværdierne i Sebras designudtryk?

Vi vil gerne være en kombination af noget klassisk og noget nostalgisk.

Vi kigger naturligvis også på de trends, der kommer og går – det nytter ikke noget, at vi laver pasteller, hvis alt andet i boligindretningen er stærkere farver. Så farvemæssigt følger vi med, men vores æstetik er overordnet klassisk og tidløs.

Vi er ikke dem, der putter batterier i og får tingene til at blinke og dytte og larme. Vi er sådan lidt low-key på den nordiske måde.

Vi er familiemennesker, der skaber produkter til familier, og vi synes, at det er et stort skulderklap, når der er Sebra produkter, der bliver solgt videre. Vores design og kvalitet skal være langtidsholdbart.

Mia Dela Grundlægger & CEO

Kan du fortælle lidt mere om Sebra som arbejdsplads?

Jeg tror ret meget på karma. Det man sender ud, får man tilbage igen. Og det gælder både internt for medarbejderne her i huset, men det gælder også i forhold til vores leverandører og i forhold til vores kunder og i det hele taget i de relationer, vi har.

Som medarbejdere bruger vi enormt meget tid sammen og så er det trist, hvis vi ikke er glade, når vi er på arbejde. Jeg tror på, at hvis vi har et godt arbejdsmiljø og har lidt sjov i hverdagen, så går det hele meget nemmere.

Jeg har fra første år købt individuelle julegaver til alle. Det betyder meget for mig at gøre noget personligt. Gøre noget, der gør folk glade og giver dem følelsen af at være værdsatte.

Vi kører også med fleksibel arbejdstid, så jobbet kan passes ind i forhold til at få privatlivet til at fungere optimalt. Det er vigtigt, at Sebra er en bæredygtig og menneskelig arbejdsplads.

Fødselsdagsfri og fællessang

Der er intet bedre end god tid på sin fødselsdag. Tid til at blive fejret, og tid til at gøre, hvad du har lyst til. Derfor udløser fødselsdage hos Sebra en ekstra fridag til fødselaren, og når kollegaen er tilbage, er det til et pyntet kontorbord, fælles fødselsdagssang i kantinen og en personlig gave, så fødselsdagen bliver noget særligt.

Fødselsdagsfri og fællessang

Der er intet bedre end god tid på sin fødselsdag. Tid til at blive fejret, og tid til at gøre, hvad du har lyst til. Derfor udløser fødselsdage hos Sebra en ekstra fridag til fødselaren, og når kollegaen er tilbage, er det til et pyntet kontorbord, fælles fødselsdagssang i kantinen og en personlig gave, så fødselsdagen bliver noget særligt.

Hvordan er Sebras syn på bæredygtighed i forhold til klima og miljø?

Det er enormt vigtigt for mig, at Sebra prioriterer at sætte så lille et CO2-aftryk som muligt, og at vi har styr på vores forsyningskæder.

Vi har allerede for en del år tilbage arbejdet med bæredygtighed i vores emballage, og har reduceret plastik alle de steder, hvor det er muligt. Vi bruger papir og pap i kvaliteter, der nemmere kan genanvendes. Vi har prøvet at reducere brugen af lim og klister for at være endnu mere bæredygtige i vores emballering af produkterne.

For 10 år siden blev Sebra GOTS certificeret. Og i dag har vi både GOTS-, GRS- og OCS-certificeringer på vores tekstiler. En del af møblerne er både FSC certificeret og EU Blomst certificeret. Det har været en lang proces. Og vi er ikke færdige endnu. Jeg tror aldrig, at man bliver færdig. Vi arbejder på, at vi skal kunne dokumentere CO2-aftrykket på alle vores møbler. Men rent certificeringsmæssigt, så er vi utrolig langt.

Vi vil rigtig gerne forlænge produkternes levetid, og sørge for, at de kan gå i arv eller sælges. Det er også en del af ansvarlighed for os. Derfor sælger vi reservedele, så kunderne selv kan fikse deres ting og blive ved med at bruge dem.

Mia Dela Grundlægger & CEO

Hvordan ser fremtiden ud for Sebra?

Jeg tror ikke på 20 års planer. Jeg tror heller ikke på 10 års planer eller 5 års planer. Det er ikke fordi, jeg ikke planlægger, men jeg tror bare, at man går glip af meget, hvis man tror, man skal putte alting ind på en landevej og så køre den vej de næste fem år uden at kigge til siden eller stoppe op en gang imellem. Nogle gange skal man lade tingene ske.

Så længe jeg stadigvæk synes, det er fedt at komme ind ad døren, og så længe jeg arbejder sammen med nogle skønne mennesker. Så længe, at min hverdag er sjov. Så længe der er flest dage, hvor jeg synes, det er inspirerende, så fortsætter Sebraen med at løbe. Og bare fordi, vi har været her i 20 år, betyder det ikke, at jeg har lavet det samme i 20 år. Jeg ændrer mig, virksomheden ændrer sig, og verden omkring os ændrer sig konstant.

Fødselsdags Fun Facts

16-års jubilar

Dorthe, der er vores trofaste kollega på lageret, har 16-års jubilæum i 2024.

Sangvalg

Den populæreste fødselsdagssang hos Sebra er ”Den med instrumenterne”.

Mange gange tillykke

Team Sebra-kollegaerne har tilsammen fejret deres fødselsdag 1.328 gange.

Tak til dig

Uden din opbakning havde vi ikke kunnet fejre Sebra’s
20-års fødselsdag. Vi håber, at du også har lyst til at være en del af
vores univers de næste mange år.

Tak til dig

Uden din opbakning havde vi ikke kunnet fejre Sebra’s
20-års fødselsdag. Vi håber, at du også har lyst til at være en del af
vores univers de næste mange år.